开放期刊系统

数字化转型背景下企业党建工作创新策略分析

莉 杨(青海三江农牧产业有限责任公司,中国)

摘要

数字化转型背景下,企业党建工作既迎来新机遇,也面临诸多挑战。本文对当前企业党建工作进行深入分析,发现其在数字化转型过程中,存在思维滞后、技术融合困难、人才能力不足、数据安全风险等诸多问题。如何抓住机遇、破解难题,成为企业党建工作亟待解决的重要课题。针对这些情况,本文提出通过深化认知引领、推动技术赋能、提升主体能力、筑牢安全基石等创新策略,致力于促进强化党组织的引领力、凝聚力与战斗力,为新时代企业数字化党建工作的高质量发展提供参考。

关键词

数字化;企业;党建;创新策略

全文:

PDF

参考

何林.数字化转型视域下基层党建工作的逻辑理路、治理困境和赋能路径[J].渤海大学学报(哲学社会科学版),2025,47(03):13-17.

叶晗露.数字化背景下国网单位党建工作提质增效路径分析[A]新质生产力驱动第二产业发展与招标采购创新论坛论文集(二)[C].《中国招标》期刊有限公司,《中国招标》期刊有限公司,2025:2.

高健.党建引领国有企业数字化改革中的思想共识凝聚路径[N].经济导报,2025-06-04(007).



DOI: http://dx.doi.org/10.12345/daglyqyfzyj.v3i7.30328

Refbacks

  • 当前没有refback。
版权所有(c)2025 莉 杨 Creative Commons License
此作品已接受知识共享署名-非商业性使用 4.0国际许可协议的许可。
  • :+65-62233778 QQ:2249355960 :contact@s-p.sg